Det skriver JydskeVestkysten søndag.
Der er nemlig et stort generationsskifte på vej i den danske ambulancetjeneste. Og det er blandt andet regionernes mange udbud og en stor stigning i antallet af akutte udrykninger, som gør, at flere end tidligere dropper jobbet og går på eksempelvis efterløn. Alene hos Falck er 127 medarbejdere 60 år eller ældre.