Kommunerne gør sig lækre for at tiltrække nye borgere mellem 25 og 65 år. Altså dem som typisk er færdige med at uddanne sig, og som ikke er gået på pension. Dem bliver der færre af, hvis man kigger ti år frem.
Det viser tal fra Danmarks Statistik, som Realkredit Danmark har analyseret. Ifølge fremskrivningen bliver der færre og færre arbejdsomme hænder i 11 af de 14 kommuner i Syd- og Sønderjylland.
Tønder Kommune står til at have 12,5 procent færre 25-65-årige borgere om ti år. Det svarer til, at hver ottende borger i aldersgruppen flytter væk, og det giver en plads som nummer 95 ud af landets 98 kommuner.
Horsens hitter
Langt bedre ser det ud i Horsens Kommune, som er nummer ét på listen, et mulehår foran Silkeborg Kommune. Vejle og Hedensted har også fremgang og ligger som henholdsvis nummer seks og nummer 17 på landsplan.
Om 10 år vil Horsens Kommune, ifølge analysen, have 4.800 flere indbyggere mellem 25 og 65 år. Det er en fremgang på 9,5 procent. De gode tal glæder Bo Ulsøe, som har metalfabrikken Blunico A/S og er tidligere formand for medlemsorganisationen Business Horsens.
- I Horsens har vi været gode til at investere i kultur og en attraktiv bymidte, vi har god erhvervsjord til virksomhederne, og vi er en studieby. Det er en kommune, folk gerne vil flytte til, siger Bo Ulsøe.
Horsens har også en geografisk fordel, placeret midt mellem Aarhus og Vejle.
Pendlere skal hjem
Fremgangen betyder ikke, at alt kører i olie i Horsens.
Ligesom alle andre kæmper vi om kvalificeret arbejdskraft, og der er en konkurrence mellem kommunerne
- Her på fabrikken mange vi tre smede og teknikere. Ligesom alle andre kæmper vi om kvalificeret arbejdskraft, og der er en konkurrence mellem kommunerne. Overordnet handler det om at uddanne folk til de job, der er brug for. Og så kan vi måske få nogle af de horsensianere, som pendler, til at tage job her i kommunen i stedet, siger Bo Ulsøe.
Alvorlige udsigter
Horsens og Vejle kan trods alt glæde sig over en fremgang i den såkaldte kernearbejdsstyrke. Imens ser hele 80 af landets 98 kommuner frem til at få færre indbyggere mellem 25 og 65 år om ti år.
I kommuner som Tønder og Langeland ser vil kernearbejdsstyrken skrumpe med mellem 10 og 15 procent. Det er alvorlige tal, og det er udtryk for en tendens, som er svær at påvirke. Det siger Christian Hilligsøe Heinig, som er cheføkonom i Realkredit Danmark.
Mange ønsker at bo tæt på deres arbejdsplads og have nemmere adgang til at udnytte de muligheder, som de store byområder rummer
- Det giver ikke bare udfordringer for det lokale erhvervsliv og boligmarked, hvis udviklingen holder stik. Det risikerer også at føre til en negativ spiral, der kan være svær at komme ud af. Det er svært at dæmme op for de underliggende urbaniseringstendenser. Mange ønsker at bo tæt på deres arbejdsplads og have nemmere adgang til at udnytte de muligheder, som de store byområder rummer, siger Christian Hilligsøe Heinig.
