Gang i svingdørene i de syd- og sønderjyske daginstitutioner, men det kan have en forklaring

Der er store kommunale forskelle på, hvor mange jobskifter der er i de syd- og sønderjyske daginstitutioner.

Der er gang i svingdørene rundt omkring i børnehaver og vuggestuer i Syd- og Sønderjylland.

Mange pædagoger og pædagogmedhjælpere i daginstitutionerne skifter nemlig job inden for det første år.

Det viser beregninger fra tænketanken Cepos, som er dykket ned i tal Danmarks Statistik i årene 2017 - 2021 ifølge Avisen Danmark.

Allerflest jobskifter er der i Horsens Kommune, hvor næsten 30 procent af de ansatte i daginstitutionerne skifter job inden for det første år.

quote

Der er jo ikke nogen, der dør af, at en enkelt pædagog skifter job, eller at der indimellem kommer en gymnasieelev og afløser

Karsten Bo Larsen, forskningschef, Cepos

Det er især tallene for dagplejen, der trækker Horsens Kommune op, hvor 18,5 procent skifter job inden for det første år. Til sammenligning er det kun 4 procent i Fredericia.

Lavest i statistikken - og tredjelavest på landsplan - ligger Aabenraa Kommune.

Så mange ansatte i daginstitutionerne skiftede job inden for et år i perioden 2017 - 2021 fordelt på kommuner:

DagplejeDaginstitutionerI alt
Aabenraa6,3%19,4%14,7%
Billund4,9%26,7%16,8%
Vejen   6,5%28,6%19,5%
Varde   7,0%30,1%20,5%
Hedensted  5,6%27,6%21,1%
Kolding   5,8%27,0%21,1%
Haderslev   5,1%29,5%21,6%
Tønder   7,4%26,2%22,0%
Fredericia   4,0%26,8%23,4%
Esbjerg   5,5%30,8%24,8%
Sønderborg   14,5%30,5%26,9%
Vejle   5,0%32,7%27,9%
Horsens   18,5%31,8%29,4%
Cepos og Danmarks Statistik. Fanø er udeladt på grund af kommunens størrelse, som selv med små udsving vil kunne forvrænge tallene i det store billede.

Oplagt forklaring

Ifølge Cepos kan forklaringen ligge i brugen af ufaglært arbejdskraft i daginstitutionerne.

Avisen Danmark, der har talt med Cepos' forskningschef, Karsten Bo Larsen, skriver, at de hyppige jobskift kan skyldes en gruppe af unge med en gymnasial uddannelsen i og omkring de største byer, der tager et sabbatår, hvor de arbejder i en daginstitution.

I top 6 finder man nemlig både Aarhus og København.

Karsten Bo Larsen nævner over for mediet, at ufaglært arbejdskraft i form af unge i sabbatår ikke nødvendigvis behøver at være et problem.

- Der er jo ikke nogen, der dør af, at en enkelt pædagog skifter job, eller at der indimellem kommer en gymnasieelev og afløser. Men hvis det bliver det bærende element i daginstitutionerne, kan det blive problematisk og få konsekvenser for kvaliteten, siger Karsten Bo Larsen til Avisen Danmark.

Ny pædagoguddannelse nødvendig

Avisen Danmark har talt med Radikale Venstres børne- og undervisningsordfører, Lotte Rod, der også er opstillet i Sydjyllands Storkreds, om udskiftningen af medarbejderne.

Det indebærer ifølge Lotte Rod, at pædagoger skal have mulighed for at tage en kandidatgrad i pædagogik.

Hun opfordrer samtidig regeringen til at lave en plan for, hvordan der kommer en større andel af uddannet personale i daginstitutionerne.